13. Maaş Hesaplayıcı

Nasıl kullanılır

1. Brüt aylık maaşınızı ve fazla mesai ya da komisyon düzenliyse bu değişken ücretin aylık ortalamasını yazın.
2. Bu yıl kaç tam ay çalıştığınızı ve işe girdiğiniz ya da ayrıldığınız ayda kaç gün çalıştığınızı belirtin: 15 gün ve üzeri o ayı tam bir on ikide bire çevirir.
3. İki taksiti yan yana okuyun ve herhangi bir rakamı düzenlemek için aşağıdaki paneli açın — vergi dilimleri, indirim, INSS dilimleri, hatta 15 gün kuralı.

Bu araç hakkında

13. maaş, her seferinde bir on ikide bir hak edilen tam bir ek aylık ücrettir. CLT sözleşmesindeki her ay bir on ikide bir ekler ve tam çalışılmayan bir ay bile 15 gün ve üzeri orada bulunduysanız tam ay sayılır — bu, Lei nº 4.090/1962'nin 1. maddesinin 2. paragrafındaki kuraldır ve 16 Haziran'da işe alınan birinin aralıkta yine yedi on ikide bir almasının nedenidir. Matrah yalnızca sözleşme maaşı değildir: fazla mesai, komisyonlar ve gece zammı düzenli olduklarında aylık ortalama olarak matraha girer; bu sayfanın o ortalamayı ayrıca sormasının nedeni budur.

İnsanları şaşırtan şey paranın nasıl bölündüğüdür. İlk taksit bir avanstır, 1 Şubat ile 30 Kasım arasında ödenir ve hiçbir kesinti taşımaz — 13. maaşın yarısı hesaba el değmeden girer. Her şey daha sonra, en geç 20 Aralık'ta ödenen ikinci taksitten alınır: INSS primi ve gelir vergisi stopajı, ikisi de 13. maaşın tamamı üzerinden hesaplanır, asla ödenen yarısı üzerinden değil. Her taksiti kendi yarısı üzerinden hesaplayan bir hesaplayıcı, cömert görünen ve yanlış olan bir aralık ödemesi gösterir; çünkü artan oranlı tablolar tam tutarı yarısından daha sert ısırır. Bu sayfa iki taksiti ayrı tutar ve toplar; böylece aralığın arkasındaki hesap, aralık gelmeden görünür olur.

13. maaş ayrıca kendi başına vergilendirilir: kendi tavanıyla kendi INSS hesabı, gelir vergisi tablosunun kendi okuması, yasal indirimlerle basitleştirilmiş indirim arasında kendi karşılaştırması vardır ve vergi hesaplanmadan önce asla aralık maaşına eklenmez. İşvereniniz bunun üzerinden FGTS de yatırır — üstüne ödenen %8, sizden asla kesilmez. Burada yer almayanlar: sendika aidatı, sağlık planı katkı payları, izin sırasında alınan bir avans ve toplu iş sözleşmesinin eklediği her şey. Her şey kendi cihazınızda hesaplanır ve yazdığınız hiçbir şey hiçbir yere gönderilmez.

Formül

On ikide birler = çalışılan tam aylar + tamamlanmamış ay 15 güne ulaştığında bir tane daha, en çok 12. Brüt 13. maaş = (aylık maaş + ortalama değişken ücret) × on ikide bir ÷ 12. İlk taksit = brüt 13. maaşın %50'si, hiçbir kesinti olmadan. INSS = dilimin oranı × brüt 13. maaşın tamamı − o dilimin indirilecek tutarı, prim tavanıyla sınırlı. Gelir vergisi matrahı = brüt 13. maaşın tamamı − INSS − bakmakla yükümlü kişiler − nafaka ya da brüt 13. maaş − basitleştirilmiş indirim; hangisi daha az vergi üretiyorsa o. Sonra Lei nº 15.270/2025'in muafiyet indirimi vergiden düşülür ve vergiyi asla negatife çeviremez. İkinci taksit = brüt 13. maaş − ilk taksit − INSS − gelir vergisi. Tutarlar tam kuruş olarak tutulur ve her bordro satırı bir kez, yarım yukarı yuvarlanır.

Sık sorulan sorular